Su cazatalentos de IA autónomo. RecruitAgent AI se encarga de todo el ciclo de contratación, desde la búsqueda y selección hasta la clasificación y preselección del 1% de los mejores talentos.
Delegue todo el ciclo de contratación a una IA que trabaja incansablemente, para que pueda centrarse en crear su equipo.
Recibe los detalles del puesto y genera una descripción atractiva optimizada para LinkedIn y otros portales de empleo.
Crea instantáneamente un portal de candidatos con formularios de solicitud y configura notificaciones automáticas para los solicitantes.
Lee y analiza cada CV, creando expedientes completos y seleccionando cientos de solicitudes en función de múltiples criterios.
Prepara y administra pruebas escritas o prácticas cronometradas para evaluar a los candidatos para la siguiente fase.
Clasifica a los candidatos en tres dimensiones: experiencia técnica, adecuación cultural y potencial único, garantizando decisiones justas.
Entrega una lista final y clasificada al responsable de RR. HH., que puede entonces validar, reorganizar o pasar directamente a las entrevistas.
RecruitAgent actúa como el gerente de contratación, dirigiendo de forma autónoma a un equipo de subagentes especializados para ejecutar todo el proceso de contratación de principio a fin.
El Gerente de Contratación. Recibe la vacante y orquesta a los especialistas que se indican a continuación para encontrar al candidato perfecto.
Descripciones de puestos
Genera descripciones de puestos atractivas y optimizadas y prepara los documentos de evaluación técnica.
Comunicación con los candidatos
Gestiona todas las comunicaciones automatizadas, desde las confirmaciones de solicitud hasta las notificaciones de preselección.
Programación de entrevistas
Una vez aprobada la lista de preselección, se pone en contacto con los candidatos para encontrar y programar las horas de las entrevistas.
Haga clic en el botón de abajo para ver la suite completa de Agentes Jon AI.
Agentes de IA